Completamente adaptada ao e-Social, nossa equipe presta todos os esclarecimentos para que as obrigações trabalhistas e previdenciárias sejam cumpridas: pagamento de adicionais, controle de férias, licenças, etc. Além disso, caso o condomínio opte pela contratação de uma empresa terceirizada, efetuamos a análise de toda documentação por ela fornecida para minimizar a chance de problemas trabalhistas.
